Herkömmliche Beschäftigungsformen können den geänderten, und vor allem wachsenden, Bedürfnissen und Erwartungen vieler ArbeitnehmerInnen nicht mehr gerecht werden.
Die Lösung ist die moderne Beschäftigungsform der Arbeitskräfteüberlassung (Leiharbeit, Personalleasing, Personalbereitstellung). Mit ihren vielfältigen Einsatzmöglichkeiten verbindet sie abwechslungsreiche, interessante Aufgaben, neue Herausforderungen, erweiterbares Fachwissen und Fachkönnen mit der Sicherheit einer Festanstellung, umfassender Betreuung und persönlicher Entwicklung.